De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Terug
Commercieel Medewerker Junior
Een unieke kans, wees er snel bij!
Wil jij je ontwikkelen in een veelzijdige kantoorfunctie en doorgroeien naar Commercieel Medewerker binnendienst? Ontdek jouw carrière als Commercieel Medewerker Junior
2400 - 2700
Salaris
39 -
39 uur
Per week
Barendrecht
Locatie
MBO
Opleidingsniveau
Wil jij je ontwikkelen in een veelzijdige kantoorfunctie en doorgroeien naar Commercieel Medewerker binnendienst? Ontdek jouw carrière als Commercieel Medewerker Junior
Vacature ingevuld
Leuk dat je op onze website terecht gekomen bent. De vacature van Commercieel Medewerker Junior is helaas al ingevuld. Gelukkig hebben we bij Baanzoeken.nl genoeg andere vacatures.
Toch solliciteren? Bekijk alle vacaturesFunctieomschrijving
Met een tevreden glimlach klik je op ‘verzenden’. Als Junior Commercieel Medewerker heb je zojuist een offerte naar je eigen klant gestuurd. Hoe gaaf is het om al enkele ‘kleine’ klanten zelf te beheren! Samen met je collega’s van de afdeling Bouw ben je dagelijks bezig met:- Het opstellen van offertes
- Het beheren van de orderadministratie
- Het beantwoorden van klantvragen via mail en telefoon
- Het ondersteunen van de accountmanager
Over het bedrijf
Jouw nieuwe werkgever is een familiebedrijf met een lange geschiedenis. Je krijgt er zo'n 170 collega's bij die te typeren zijn als: nuchter en rustig, met de nodige humor. Op de afdeling Bouw waar je komt te werken, werk je samen met de collega's van de binnen- en buitendienst. Naast dat je een heerlijke lounge hebt om 's middags te lunchen, wordt er regelmatig wat georganiseerd met de afdeling of het hele bedrijf. Zo kun je bijvoorbeeld met collega's meedoen aan hardloop evenementen of gaan jullie met elkaar een hapje eten!Je hebt het
Wat breng jij als Commercieel Medewerker Junior mee?- Je vindt het leuk om met klanten te schakelen per telefoon of e-mail
- Een afgeronde opleiding, bijvoorbeeld richting Commercieel Medewerker of handel/verkoop (minimaal havo of mbo 3/4 afgerond)
- Je bent beschikbaar voor 39 uur per week
Je verdient het
Voor deze functie van Commercieel Medewerker Junior in Barendrecht mag je rekenen op arbeidsvoorwaarden volgens de cao Technische Groothandel:- Doorgroeimogelijkheden naar een functie als Commercieel Medewerker Binnendienst en daarna bijvoorbeeld Accountmanager
- Een startsalaris tussen de €2.400 en €2.700 bruto per maand
- 31 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld
- Pensioenopbouw voor je oude dag en reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer
- Uitzicht op een vaste baan
Je werkdag kan er zo uitzien
08:00
Start van de werkdag! Je bekijkt je mailbox om te kijken of er al aanvragen binnengekomen zijn.
09:00
De mail is bijgewerkt. Er belt een klant. Of je een offerte wilt maken voor een aantal deurdorpels.
10:00
Tijd voor een bak koffie! Gezellig klets je nog even met een collega bij de koffie automaat.
12:00
Lunchen. In de lounge haal je een heerlijke lunch. Daarna loop je nog een rondje met collega's.
15:00
Je hebt een aantal offertes opgesteld en stuurt deze in overleg met je collega naar de klant toe.
17:00
De werkdag is voorbij gevlogen. Je groet je collega bij de receptie en gaat tevreden naar huis toe.
Jouw groeipad
Commercieel Medewerker Junior
Commercieel Medewerker Binnendienst
Accountmanager
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.