Keurmeester Leerling

Functieomschrijving

Veiligheid, veiligheid en nog eens veiligheid. Dit woord is in jouw werk super belangrijk. Jij zorgt ervoor dat de kranen in de havens veilig kunnen werken omdat hun hijs- en hefgereedschappen in orde zijn. Als Keurmeester Leerling kom je jaarlijks bij je vaste relaties langs om hun producten te keuren. Als de hijs- en hefgereedschappen niet voldoen aan de eisen dan nemen jullie de producten mee naar jullie werkplaats om ze daar te herstellen. Jij als Keurmeester Leerling, Kwaliteitscontroleur en Monteur kan dan ook niet gemist worden bij de volgende werkzaamheden

• Uitvoeren van veiligheidsinspecties en keuringen volgens werkvoorschriften
• Opstellen van keuringsrapporten
• Noodzakelijke reparaties uitvoeren op locatie of in de werkplaats
• Klanten op de hoogte houden van jullie bevindingen

Over het bedrijf

Je komt als Keurmeester Leerling te werken bij een leuk familiebedrijf in de Hoeksche Waard, samen met ongeveer 30 andere collega's. Er heerst een nuchtere en vriendelijke sfeer. Regelmatig wordt er een borrel georganiseerd en het jaarlijkse bedrijfsuitje ontbreekt zeker niet! Binnen dit bedrijf werken collega's met een berg aan ervaring binnen jullie vakgebied. Deze mannen willen je graag opleiden en begeleiden zodat jij het vak helemaal onder de knie krijgt. Ook zijn er mogelijkheden om diverse cursussen te behalen om zo het vak je eigen te maken.

Je hebt het

• Rijbewijs B
• Representatieve uitstraling
• Interesse en basiskennis van techniek 

Heb je nog geen Vca-certificaat en wil je graag je certificaat Keurmeester behalen? Dat kan via onze eigen Intro Academy

Je verdient het

Natuurlijk moet goed werk goed beloond worden. Voor het vervullen van deze functie van Keurmeester Leerling in Numansdorp krijg je dan ook het volgende: 

• Een startsalaris tot €2.700,- bruto per maand, afhankelijk van leeftijd en ervaring
• 25 vrije dagen op jaarbasis en vakantietoeslag van 8,33%
• Een reiskostenvergoeding van 0,21 eurocent per kilometer als je met eigen auto reist
• Uitzicht op een vast dienstverband nadat je ongeveer driekwart jaar via Intro Personeel gewerkt hebt

 

Jouw groeipad