De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Terug

Paneelbouwer

Grijp deze kans nu!

Als Paneelbouwer Junior schakelkasten bouwen voor de offshore? Wat deze functie nog meer te bieden heeft? Lees snel verder!

2500 - 3200
Salaris
40 uur
Per week
Rotterdam
Locatie
MBO
Opleidingsniveau

Als Paneelbouwer Junior schakelkasten bouwen voor de offshore? Wat deze functie nog meer te bieden heeft? Lees snel verder!

Functieomschrijving

Als paneelbouwer ga je aan de slag in de werkplaats. Hier hou je je bezig met het monteren en bedraden van schakelkasten, bedieningspanelen, consoles en montageplaten. Je gaat brugsystemen bouwen voor diverse schepen, denk aan grote jachten, binnenvaart- en/of zeevaartschepen. Ook zorg je ervoor dat de benodigde componenten aangesloten kunnen worden. Tijdens het monteren van de apparatuur hou je de tekening up-to-date. Je werkt in teamverband, maar bent wel verantwoordelijk voor je eigen werk. Uiteraard groei je, afhankelijk van jouw ervaring, steeds meer naar zelfstandigheid toe.   Tot jouw belangrijkste verantwoordelijkheden behoren:
  • Assembleren en monteren van schakelkasten.
  • Plaatsen en bedraden van montageplaten.
  • Componenten verbinden.
  • Assembleren en monteren van controle panelen in consoles.
  • Elektrische tekeningen up-to-date houden.

Over de werkgever

Je komt te werken bij een internationaal bedrijf in de maritieme sector. Bij deze onderneming werken in totaal ongeveer 300 medewerkers. In de logistiek werken ze met verschillende afdelingen zoals bijvoorbeeld de afdeling expeditie en de afdeling uitgaande goederen. In totaal werk je met ongeveer 15 collega's samen in de logistiek.

Ervaring

  • Een afgeronde MBO-opleiding elektrotechniek;
  • Kennis van bedraden, bekabelen en aansluiten;
  • Helder kunnen communiceren in de Nederlandse taal;

Arbeidsvoorwaarden

Inzet en ervaring moet beloond worden. Daarom kan je in deze functie van Paneelbouwer in Rotterdam rekenen op:
  • Een salaris tussen €2.500,- en €3.200,- bruto per maand (afhankelijk van leeftijd en ervaring).
  • 25 vakantiedagen in een jaar, naast deze vakantiedagen kan je nog 4 ATV dagen opbouwen in een jaar. 
  • 8,33% vakantiegeld en Pensioenopbouw
  • Een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer. 
  • De mogelijkheid om door te groeien binnen de organisatie, bijvoorbeeld richting kantoor.
  • Uitzicht op een vaste baan

Je werkdag kan er zo uitzien

Baan Zoeken
07:00
Je start de dag met een bakkie!
Baan Zoeken
08:00
Vanochtend bouw je de kasten af waar je gisteren mee bent begonnen
Baan Zoeken
12:00
Tijd voor een boterham
Baan Zoeken
14:00
De verbindingsdraden liggen klaar voor de paneelkasten
Baan Zoeken
15:30
Aan de hand van de tekening sluit je de draden aan en is de kast af

Jouw groeipad

Baan Zoeken
Paneelbouwer
Baan Zoeken
Meewerkend Voorman
Baan Zoeken
Projectleider

Solliciteer als Paneelbouwer

📍 Rotterdam
Solliciteer als één van de eerste!
Je gegevens zijn veilig bij ons

Het sollicitatieproces

Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.

 

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Het sollicitatieproces

Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.

 

1

1. Vacature zoeken

  • Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
  • Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2

2. Sollicitatie versturen

  • Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
  • Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
  • Verstuur je sollicitatie.
3

3. Beoordeling werkgever

  • De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
  • Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
  • Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.

Vergelijkbare vacatures

Bekijk ook deze vergelijkbare vacatures in je zoektocht naar de ideale werkplek.