De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Bekijk alle favorieten via het menu.
Terug
Panelenbouwer
Een unieke kans, wees er snel bij!
Heeft een elektrisch paneel voor jou geen geheimen? Of wil je er juist meer over weten? kom dan werken als paneelbouwer in de elektrotechniek!
2400 - 2900
Salaris
40 uur
Per week
Tholen
Locatie
VMBO
Opleidingsniveau
Heeft een elektrisch paneel voor jou geen geheimen? Of wil je er juist meer over weten? kom dan werken als paneelbouwer in de elektrotechniek!
Vacature ingevuld
Leuk dat je op onze website terecht gekomen bent. De vacature van Panelenbouwer is helaas al ingevuld. Gelukkig hebben we bij Baanzoeken.nl genoeg andere vacatures.
Toch solliciteren? Bekijk alle vacaturesFunctieomschrijving
Dagelijks ben je bezig met het assembleren van panelen en plaatst deze in de kasten. Als paneelbouwer werk je aan de hand van je technische tekening alle stappen af. Van begin tot eind ben je samen met je collega's verantwoordelijk voor het project. Als paneelbouwer doe je onder andere het volgende:- Het opbouwen van de componenten en deze plaats je in de kasten
- Het aansluiten van de bedrading
- Het werken aan de hand van een technische tekening
Over het bedrijf
Je gaat aan de slag bij een groeiend familiebedrijf met een informele sfeer, Gevestigd in Nederland en België voorzien zij hun klanten op het gebied van elektrische en mechanische aandrijfsystemen. Door actief te zijn in de opbouw, levering, onderhoud en ontwikkeling hebben zij alles onder een dak. Je komt te werken in een energiek team en je wordt van alle gemakken voorzien.Je hebt het
- Ervaring als panelenbouwer of bereid hierin te leren
- je weet van aanpakken en bent oplossingsgericht
- je beschikt over rijbewijs B en eigenvervoer
Je verdient het
Uiteraard wordt jouw inzet ook goed beloond. Daarom verdien je het volgende:- Een bruto salaris tussen de € 2400,- en € 2900,- bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek
- 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld
- € 0,21 Reiskostenvergoeding per km
- Benodigde wekkleding, gereedschappen en dergelijken
- De mogelijkheid om een opleiding/cursus te volgen
- gezellige activiteiten en borrels
Je werkdag kan er zo uitzien
07:00
Start van de dag met een bak koffie
08:00
Je hebt de eerste panelen gebouwd
10:00
De kasten staan zo goed als, eerst tijd voor de lunch
12:00
Vanmiddag bezig met het aansluiten van de bedrading in de kast
15:00
Vandaag met elkaar een hoop werk verricht, morgen weer een dag!
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.
Het sollicitatieproces
Onze missie is jou helpen een nieuwe werkgever te vinden! Hierbij gaat het volgende proces in gang.
1
1. Vacature zoeken
- Gebruik zoekfilters (locatie, functie, sector) om de juiste vacature te vinden.
- Lees de functie-eisen zorgvuldig door om te zien of er een match is met je eigen ambities.
2
2. Sollicitatie versturen
- Stel een motivatiebrief op waarin je duidelijk maakt waarom je interesse hebt in de functie en hoe jouw waarden aansluiten bij de organisatie.
- Voeg een up-to-date CV toe en zorg dat deze professioneel en relevant is voor de functie.
- Verstuur je sollicitatie.
3
3. Beoordeling werkgever
- De werkgever beoordeelt je sollicitatie om te zien of jouw profiel en motivatie aansluiten bij de vacature.
- Mogelijk vindt er een eerste telefonische intake plaats om te peilen of er een goede match is.
- Bij een positieve eerste indruk word je uitgenodigd voor een gesprek waarin verder ingegaan wordt op je motivatie en competenties.